¡7 trucos corporativos que todo novato debería conocer!

¡Felicitaciones, graduado! Obtuviste excelentes exámenes, sobreviviste trasnochadas y conseguiste tu primer trabajo corporativo. Ahora viene la verdadera prueba: navegar por el apasionante, aunque a veces desconcertante, mundo de la vida profesional. ¡No temas, compañero de primer año (o más nuevo, como decimos en India)! ¡Este blog es tu guía de supervivencia, repleto de 7 trucos corporativos esenciales que te ayudarán no sólo a sobrevivir, sino también a prosperar!

Truco nº1: Dominar el arte de la comunicación

La comunicación es el alma de cualquier organización. He aquí cómo sobresalir:

• Escucha activa: ¡ No solo escuches, escucha de verdad! Preste atención en las reuniones, haga preguntas aclaratorias y evite interrumpir.
• Correos electrónicos claros y concisos: revise y edite los correos electrónicos antes de presionar enviar. Estructura tu mensaje con claridad, establece tu propósito desde el principio y mantenlo conciso.
• Comunicación profesional: mantenga un tono profesional en correos electrónicos, presentaciones e incluso conversaciones informales en la oficina.

Ejemplo: imagina que estás en una reunión en la que un colega menciona un nuevo proyecto pero no da más detalles sobre los cronogramas. Utilice la escucha activa preguntando cortésmente: "Disculpe, ¿podría explicarnos los cronogramas de este proyecto?"

Truco n.º 2: construir relaciones significativas

¡Tu red es tu patrimonio neto! A continuación se explica cómo construir relaciones profesionales sólidas:

• Sea proactivo: no espere las presentaciones. Tome la iniciativa, preséntese a sus colegas y muestre interés genuino en su trabajo.
• Ofrezca ayuda: sea un jugador de equipo. Ofrézcase como voluntario para ayudar con tareas, ofrezca asistencia a colegas que enfrentan desafíos y fomente un espíritu de colaboración.
• Asista a eventos de networking: participe en eventos de la empresa, conferencias de la industria o incluso foros en línea para conectarse con profesionales en su campo.

Ejemplo: eres nuevo en el equipo de marketing. Puede presentarse de forma proactiva al equipo de ventas, expresar interés en su trabajo y ofrecerse a colaborar en las próximas campañas.

Truco n.° 3: dominar el arte de la gestión del tiempo

La gestión del tiempo es crucial para hacer malabarismos con múltiples tareas y plazos. Aquí está su kit de herramientas:

• La priorización es clave: identifique las tareas más importantes y abordelas primero. Herramientas como listas de tareas pendientes y aplicaciones de programación pueden salvar vidas.
• Aprenda a decir no: está bien rechazar cortésmente tareas adicionales si tiene el plato lleno. Comunique las limitaciones de la carga de trabajo a su gerente y sugiera soluciones alternativas.
• Tómate descansos: ¡no seas un mártir del trabajo! Programe descansos breves a lo largo del día para recargar energías y aumentar la productividad.

Ejemplo: está abrumado por las fechas límite de los proyectos y su gerente le asigna otra tarea. Utilice la priorización explicando su carga de trabajo actual y ofreciendo soluciones alternativas, como completar la nueva tarea después de terminar un proyecto de alta prioridad.

Truco nº 4: Aprovecha el poder del desarrollo profesional

¡Nunca dejes de aprender! Aquí le mostramos cómo mantenerse a la vanguardia:

• Busque oportunidades de capacitación: las empresas suelen ofrecer programas de capacitación internos o brindar asistencia financiera para cursos externos. Explore estas oportunidades para mejorar sus habilidades.
• Conviértase en una esponja de información: lea publicaciones de la industria, asista a seminarios web y participe en cursos en línea. Manténgase actualizado sobre las últimas tendencias y desarrollos en su campo.
• Colegas senior de Shadow: ¡Aprenda de los mejores! Pida a colegas experimentados que lo asesoren y siganlos durante reuniones o proyectos para obtener información valiosa.

Ejemplo: está interesado en aprender más sobre marketing en redes sociales. Explore los programas de capacitación internos que ofrece su empresa, suscríbase a publicaciones relevantes de la industria y participe en cursos en línea sobre las mejores prácticas de marketing en redes sociales.

Truco n.º 5: Vístete para triunfar, pero vístete cómodamente

¡La primera impresión importa, pero la comodidad es la clave! A continuación se explica cómo lograr el equilibrio adecuado:

• Investigue el código de vestimenta: la mayoría de las empresas tienen un código de vestimenta. Si no está seguro, opte por el profesionalismo y vístase un poco más formal hasta que se familiarice con la cultura de la oficina.
• Invierta en piezas básicas: cree un guardarropa profesional con piezas versátiles que pueda mezclar y combinar. Elija prendas que le queden bien y que le hagan sentir seguro.
• La comodidad es crucial: no puedes proyectar confianza si estás jugando con ropa incómoda. Opta por vestimenta profesional que te permita moverte libremente y concentrarte en tu trabajo.

Ejemplo: su empresa tiene un código de vestimenta informal de negocios. Puede invertir en algunos pantalones, faldas o blusas bien confeccionados que pueda mezclar y combinar con blazers o cárdigans para crear diversos looks profesionales manteniendo la comodidad.

Truco nº6: Mantener una actitud positiva y profesional (continuación)

• contratiempos.
• Sea un jugador de equipo: celebre las victorias del equipo y ofrezca apoyo a sus colegas en tiempos difíciles. Un espíritu positivo fomenta un ambiente de trabajo más productivo y agradable.
• Mantenga el equilibrio entre la vida personal y laboral: ¡ el agotamiento es real! Establecer límites entre el trabajo y la vida personal. Programe tiempo para relajarse y realizar actividades que disfrute para regresar al trabajo sintiéndose renovado y motivado.

Ejemplo: Te enfrentas a una fecha límite ajustada para un proyecto. Mantenga una mentalidad de crecimiento centrándose en las soluciones. Comuníquese con su gerente de manera proactiva y piense en estrategias para superar el desafío.

Truco nº 7: Dominar el arte de la retroalimentación

¡La retroalimentación es un regalo, no una crítica! A continuación se explica cómo aprovecharlo para crecer:

• Sea receptivo a los comentarios: no los tome como algo personal. Véalo como una oportunidad para mejorar y perfeccionar sus habilidades.
• Haga preguntas aclaratorias: si los comentarios no son claros, no dude en hacer preguntas para comprender las áreas específicas que necesitan mejorar.
• Busque comentarios activamente: no espere a recibir comentarios. Programe visitas periódicas con su gerente para analizar su progreso y las áreas de desarrollo.

Ejemplo: durante una evaluación de desempeño, su gerente menciona que podría mejorar sus habilidades para hablar en público. Sea receptivo a los comentarios, haga preguntas aclaratorias sobre las áreas que necesitan mejorar y busque activamente oportunidades para practicar la oratoria, tal vez ofreciéndose como voluntario para presentar actualizaciones del proyecto al equipo.

Truco adicional: ¡no tengas miedo de hacer preguntas!

No es ninguna vergüenza no saber algo. De hecho, hacer preguntas reflexivas muestra el deseo de aprender y crecer. No dudes en:

• Aclare las instrucciones: si no está seguro de algo, solicite cortésmente una aclaración a su gerente o a un colega.
• Busque orientación: si se enfrenta a un desafío, acérquese a un colega senior para que le oriente y le oriente.
• Lluvia de ideas: no tenga miedo de expresar sus ideas durante las reuniones, incluso si parecen poco convencionales. Hacer preguntas fomenta una cultura de colaboración e innovación.

Recuerde, ser un corporativo renovado se trata de aprender y adaptarse. Adopte estos trucos, tome la iniciativa y no tema pedir ayuda cuando sea necesario. ¡Lo más importante es divertirte, ser tú mismo y disfrutar de este nuevo y emocionante capítulo en tu trayectoria profesional!

Si bien algunas jergas corporativas son imperecederas (piense en “pensar fuera de lo común”), las tendencias cambian. He aquí un vistazo a algunos términos de jerga corporativa que probablemente estarán de moda en 2024:

Términos centrados en la tecnología:

• Ancho de banda: esto no se refiere literalmente a la velocidad de Internet, sino a la capacidad de uno para manejar la carga de trabajo. Podrías decir: "No tengo el ancho de banda para eso en este momento" para rechazar cortésmente una nueva tarea.
• Buceo profundo: ir más allá de la comprensión superficial. “Profundicemos en los datos” indica un análisis exhaustivo.
• A prueba de futuro: tomar medidas para garantizar que algo siga siendo relevante en el futuro. "Esta nueva estrategia de marketing preparará nuestra marca para el futuro".
• Fruta madura: tareas fáciles o victorias. "Estas mejoras en el servicio al cliente son frutos fáciles que pueden aumentar la satisfacción".

Términos orientados a la eficiencia:

• Accionable: información sobre la que se puede actuar. "Este informe proporciona información útil para mejorar las ventas".
• Círculo atrás: para volver a visitar un tema más tarde. "Volvamos a este proyecto después de la reunión del equipo". (Úselo con moderación, ¡algunos lo encuentran usado en exceso!)
• Subir de Nivel: Mejorar o potenciar algo. "Necesitamos aumentar nuestra presencia en las redes sociales para llegar a la Generación Z".
• Mover la aguja: Para lograr avances significativos. "Esta nueva campaña realmente está moviendo la aguja en el conocimiento de la marca".

Términos sociales y de colaboración:

• Doble clic: Para estar totalmente de acuerdo con algo. “¡Hago doble clic en esa idea!”
• Aviso: una advertencia o notificación rápida. "Solo un aviso, es posible que el cliente esté retrasado".
• Sinergia: El efecto combinado de dos cosas que es mayor que la suma de sus efectos individuales. "Los equipos de marketing y ventas están trabajando juntos para crear sinergia". (Úselo con precaución, ¡puede parecer pretencioso!)
• Touch Base: para conectarse o comunicarse con alguien. "Nos pondremos en contacto la próxima semana para discutir el proyecto".

Recuerde, usar jerga corporativa puede ser un arma de doble filo.

• Ventajas: Puede demostrar que estás “informado” y ayudarte a establecer una buena relación con tus colegas.
• Desventajas: el uso excesivo puede hacerte parecer poco auténtico o poco profesional

Recursos adicionales:

• Forbes: 10 poderosas habilidades de comunicación para el lugar de trabajo: https://www.forbes.com/sites/forbescoachescouncil/2022/04/12/five-steps-to-great-workplace-communication/
• Harvard Business Review: Cómo construir relaciones significativas en el trabajo: https://hbr.org/2016/06/the-secrets-of-great-teamwork
• MindTools: consejos y técnicas de gestión del tiempo: https://www.mindtools.com/c3vl26l/time-management
• LinkedIn Learning: cursos de desarrollo profesional: https://www.linkedin.com/learning/courses

Al incorporar estos recursos y los trucos descritos anteriormente, estarás en el buen camino para conquistar la jungla corporativa y construir una carrera exitosa y satisfactoria.