Cel mai eficient mod de a comercializa o companie pe Linkedin: 7 sfaturi încercate și adevărate de la experți
Publicat: 2023-02-06Unde se situează performanța paginii tale LinkedIn?
Dacă aruncați o privire la Grupul nostru de referință pentru IMM-uri pentru LinkedIn (care include peste 1200 de companii care își partajează datele paginii companiei), putem vedea că numărul lor mediu de afișări pentru ianuarie a fost de 2,01k pe lună.
Numărul lor mediu de urmăritori noi a fost de 21...
Și numărul lor mediu de comentarii a fost doar 1.
Se pare că IMM-urile ar putea face o treabă mult mai bună în a-și comercializa afacerea pe LinkedIn. Dar, numerele lor de implicare arată, de asemenea, cât de succes poate avea pagina de LinkedIn a unui IMM. Quartila de sus a participanților a avut o medie de 5,88k afișări, 77 de adepți noi și 156 de aprecieri pentru postări noi în ianuarie.
Dacă doriți să deveniți parte din acea percentilă de top sau pur și simplu să vă străduiți să vă îmbunătățiți (întotdeauna), puteți învăța din succesele altor afaceri. Am desfășurat recent o discuție pe LinkedIn și am chestionat utilizatorii de afaceri LinkedIn pentru a vedea ce tactici au funcționat cel mai bine pentru ei.
Discuția noastră a inclus proprietari de pagini LinkedIn dintr-o varietate de industrii și niveluri de experiență.
Cei 64 de respondenți la sondajul nostru provin din agenții de marketing, digitale sau media (40,63%), organizații business-to-business (B2B) (40,63%) și organizații business-to-consumer (18,75%). Majoritatea dintre ei au de la unu la cinci ani de experiență în utilizarea LinkedIn pentru afaceri.
Dintre toți respondenții, 6,25% au declarat că nu au o pagină de afaceri LinkedIn, dar cei mai mulți dintre ei încă folosesc LinkedIn. Doar un participant a declarat că nu folosește LinkedIn deloc.
Acum că aveți context în spatele oamenilor care au oferit informații, iată subiectele pe care le veți învăța astăzi de la ei:
- Cât de des postează companiile pe LinkedIn?
- Cum folosesc companiile susținerea angajaților pe LinkedIn?
- Cele mai bune modalități de a comercializa o afacere pe LinkedIn (conform a peste 100 de agenți de marketing și lideri de afaceri)
- Tactici de top pentru măsurarea succesului paginii dvs. de companie LinkedIn
Cât de des postează companiile pe LinkedIn?
Datele noastre Benchmark Groups și datele sondajelor dezvăluie cât de des companiile tind să posteze pe LinkedIn.
Să ne uităm la datele post-frecvență pentru grupul nostru All Companies, care include date de la peste 1100 de companii. Numărul mediu de postări pe lună în ianuarie a fost de 9.
Datele sondajului nostru se aliniază cu datele noastre de referință. Aproximativ 40% dintre participanții la sondaj spun că postează actualizări de mai multe ori pe săptămână.
Luați în considerare frecvența postării pe măsură ce vă reînnoiți strategia de marketing LinkedIn. Nu trebuie să postezi în fiecare zi, dar majoritatea companiilor publică actualizări de cel puțin două ori pe săptămână.
Înrudit : 53 de profesioniști în rețelele sociale explică arta de a posta pe LinkedIn
Cum folosesc companiile susținerea angajaților pe LinkedIn?
Unul dintre cele mai populare subiecte din discuția noastră pe LinkedIn a fost susținerea angajaților - practica de a încuraja angajații să partajeze conținut pe LinkedIn. De asemenea, am acoperit pe larg acest concept în sondajul nostru.
Aproape 69% dintre respondenții la sondaj ne-au spus că folosesc conturile personale ale angajaților pentru a-și promova organizațiile.
Cea mai intrigantă parte a acestei constatări este că majoritatea respondenților care valorifică susținerea angajaților nu o solicită.
Mai mult de jumătate nu solicită angajaților să interacționeze cu postările de pe pagina companiei, dar își fac postările demne de partajat, așa că o fac din liberul lor arbitru. Aproximativ 30% au o echipă de angajați care postează actualizări pe conturile lor personale LinkedIn pentru a-și promova companiile. Doar 9% fac obligatoriu implicarea angajaților.
Jen Spencer, CEO al SmartBug Media, folosește un instrument dedicat pentru a încuraja postările pe LinkedIn de la angajați: „Întruchipăm o abordare care oferă mai întâi, împărtășim instrumente și resurse valoroase pentru modul în care ne promovăm și încercăm să includem pe toată lumea – membrii echipei și partenerii noștri. — în exercițiul de împărtășire a cunoștințelor.
Astăzi, la SmartBug Media, folosim PostBeyond by Influitive pentru o acoperire largă pe canalele sociale cheie (din care LinkedIn este o prioritate) și avem planuri în 2023 de a crește în continuare implicarea prin gamification.”
Și dacă nu aveți fonduri pentru a investi într-un alt instrument, Spencer vă explică cum să o faceți gratuit. „Înainte de a avea fonduri pentru a plăti un instrument precum PostBeyond, când eram în stadiu incipient SaaS, am făcut-o manual cu foi de calcul și mementouri Slack.
Trebuie să finanțezi (cu strategie, instrumente și resurse) inițiativa, iar oamenii tăi trebuie să fie implicați în idee (ceea ce înseamnă că trebuie să iubească cu adevărat ceea ce fac și cu cine o fac).
Deci, totul vine din interior.” spune Spencer.
Nu trebuie să formați o armată mare de susținători LinkedIn pentru a pune în funcțiune această tactică. Peste jumătate dintre participanții la sondaj se bazează pe doar doi până la cinci angajați pentru a-și promova organizația pe LinkedIn.
Dacă doriți să vă alăturați agenților de marketing LinkedIn care obțin sprijin din partea angajaților lor, faceți experiența cât mai lipsită de fricțiuni pentru echipa dvs. Atribuiți roluri clare sau oferiți resurse care să faciliteze accesul oricui la conținutul dvs.
Cele mai bune modalități de a vă comercializa compania pe LinkedIn (conform celor peste 100 de lideri de marketing și afaceri)
Când am întrebat participanții la sondaj despre cele mai eficiente tactici de marketing pe LinkedIn, trei metode au ieșit pe primul loc. Respondenții au găsit cel mai mare succes în a comenta postările altor persoane (73,21%), publicând postări pe profilurile personale ale angajaților (67,86%) și publicând actualizări pe profilurile companiei lor LinkedIn (67,86%).
Experții în afaceri care au luat parte la discuția noastră pe LinkedIn și unii dintre respondenții la sondaj au avut tactici suplimentare de împărtășit, inclusiv aceste sfaturi:
- Planifică-ți cu atenție conținutul
- Participați la grupuri industriale
- „Deturnați” publicul dvs
- Oferiți conținut pe care îl doresc urmăritorii dvs
- Investește în conținut sponsorizat
- Valorificați conținutul audio și video
- Păstrează-ți audiența la curent
1. Planifică-ți cu atenție conținutul
Șeful parteneriatelor la Teamwork, Logan Lyles, se gândește mult la frecvența și tipul conținutului său pentru a obține rezultate optime din postările sale.
El își vede rezultatele se construiesc unul pe celălalt atunci când poate posta frecvent - zilnic, dacă poate. Această sarcină este mai ușor de spus decât de făcut, dar o gestionează cu o organizare atentă. Lyles spune: „Un lucru care ajută aici este să ai:
- Un loc ușor pentru a capta idei de conținut
- Perioadele recurente pentru a le dezvolta și a scrie postări
- Un sistem de planificare în avans
Folosesc vizualizarea tablă pentru un proiect în Teamwork pentru a arunca carduri noi atunci când am o idee de conținut în coloana Idei. De acolo o fac simplu, cu un bloc de calendar recurent pentru a duce ideile de acolo la Schiță și apoi să trec la Postate odată ce sunt publicate.
Noua funcție Postări programate care se lansează pe LinkedIn mă va ajuta să adaug și mai multă eficiență acestui proces.”
Lyles observă, de asemenea, o implicare mai bună atunci când amestecă formatele de conținut pe care le folosește, cum ar fi GIF-urile, postările doar text și caruselele.
Lyles spune: „Combinându-l, constat că îmi împiedică conținutul să devină învechit.
De asemenea, transformă o idee în 3-4 postări în loc de doar una.
De exemplu, am scris o postare despre 5 cuvinte pe care ar trebui să le eliminați din comunicarea cu clienții (doar, cam, sorta, etc) și a avut o tracțiune bună. Când m-am întors la acel concept și am reutilizat o scurtă postare doar text într-o postare grafică carusel cu mai multe detalii - a văzut * și mai multă tracțiune.”
Folosind această experiență, Lyles are o lecție de împărtășit.
„Dacă găsești o postare sau un subiect care generează multă implicare, dublează-l, reutilizați acea postare originală, vorbiți despre acel concept într-un mod diferit... Nu vă fie teamă că pur și simplu vă „repeți”! ”
Acordați o atenție deosebită conținutului care funcționează bine, apoi proiectați-vă fluxul de lucru în funcție de aceste modele. Diferitele tactici vor atrage audiențe diferite, așa că înclinați-vă spre ceea ce funcționează pentru dvs.
SFAT PRO: Cum să implicați urmăritorii companiei dvs. pe LinkedIn
Brandingul personal este un lucru, un lucru important, dar la fel este și să vă ajutați compania să se dezvolte. Este posibil să nu aveți control direct asupra cine vă urmărește, dar îi puteți influența prin postările, comentariile și alte tipuri de implicare. Pentru a face asta, trebuie să știi cine sunt și care sunt interesele lor. Vă puteți alinia cu adepții paginii companiei LinkedIn analizând:
- Adepți după industrie
- Urmăritori în funcție de dimensiunea companiei
- Adepți după vechime
- Adepți după Geografie
- Îmbunătățirea lună peste lună
și altele…
Acum puteți beneficia de experiența experților noștri LinkedIn, care au creat un șablon Databox grozav care arată toate cele mai importante date demografice pentru pagina companiei dvs. LinkedIn. Este simplu de implementat și de utilizat ca tablou de bord autonom sau în rapoarte de marketing și, cel mai bine, este gratuit!
Îl puteți configura cu ușurință în doar câteva clicuri - nu este necesară codarea.
Pentru a configura acest tablou de bord LinkedIn, urmați acești 3 pași simpli:
Pasul 1: Obțineți șablonul
Pasul 2: Conectați-vă contul LinkedIn cu Databox.
Pasul 3: Urmăriți-vă tabloul de bord cum se completează în câteva secunde.
2. Participați la grupuri industriale
Mulți dintre participanții la sondaj și discuții pe LinkedIn au vorbit despre utilizarea canalelor pe lângă pagina dvs. LinkedIn pentru a atrage mai multă implicare. După cum subliniază respondentul la sondaj Cynthia Davies de la Cindy's New Mexico LLC, o astfel de rută este funcția Grupuri LinkedIn.
„Un lucru care a funcționat bine pentru marketingul afacerii mele pe LinkedIn a fost participarea la discuțiile de grup din industrie”, spune Davies. „Ma ajută să mă aduc în fața unui public care are o șansă mai mare de a avea nevoie de serviciile mele și mă ajută să mă conectez cu alți proprietari de afaceri din industria mea.”
Davies adaugă: „Grupurile sunt o modalitate excelentă de a intra în legătură cu potențiali clienți, deoarece aceștia au ales să facă parte din grup, ceea ce înseamnă că vor fi deja mai implicați și vor fi mai interesați de serviciile dvs., fie acum, fie acum. în viitor. Fiind activ în grupuri, vă puteți stabili pe dvs. și afacerea dvs. ca o sursă valoroasă de informații, care ajută la construirea încrederii și contribuie la creșterea conversiilor.”
Alăturați-vă unor grupuri relevante pentru nișa dvs. și începeți sau comentați discuțiile din acestea. Urmărește cum participă membrii grupului pentru a vedea cât de activ este fiecare grup. Mai multe grupuri active îți vor pune profilul în fața mai multor fețe, dar prea multă activitate poate duce la îngroparea contribuțiilor tale.
3. „Deturnați” publicul
O considerație bună și de modă veche și colaborarea pot contribui în mare măsură în obținerea angajamentului pentru pagina dvs. LinkedIn. Andrew Fraine, co-fondatorul Automata, folosește o tehnică numită „deturnarea publicului” pentru a construi audiența companiei, dar veți vedea că este o practică bazată pe compasiune.
Fraine spune: „Identificăm alte conturi cu o audiență pe care am dori să ajungem și le „deturnăm” publicul incluzând acele conturi în postări și interacționând cu conținutul lor. Este important să adăugați valoare reală și să faceți referire la munca lor publicată *din* LinkedIn pentru a oferi exemple și perspective utile publicului dvs. Folosim acest lucru cu moderație și etichetăm conturile mari în postările tale numai dacă știrile tale sunt relevante.
În general, este foarte dificil să obții o acoperire organică semnificativă din conturile companiei (aceștia vor să câștigi $$ pentru acea acoperire). Ne-a fost mai ușor să ajungem la publicul țintă prin intermediul conturilor de fondator/leader, folosind aceste două abordări.”
Mai simplu spus, această tactică se referă la sprijinirea lucrurilor grozave care se întâmplă în industria ta. Când i-am cerut lui Fraine mai multe detalii despre această tehnică de „deturpare”, Fraine a formulat-o astfel:
„Dacă vezi că cineva sau o companie din industria ta creează ceva minunat, scrie-i despre asta, etichetează-l în postarea ta și acordă-i credit.
Îi ajută să-și distribuie conținutul și este un bonus dacă interacționează cu postarea ta, deoarece un anumit procent din publicul lor va vedea și conținutul tău. Totul este să ofere o anumită valoare în schimbul unei mici părți din atenția publicului lor.”
Oamenilor le place să se simtă apreciați pentru munca lor grea. Susține alți oameni din industria ta și sunt șanse ca aceștia să-i întoarcă favoarea.
4. Oferiți conținut pe care îl doresc urmăritorii dvs
Mulți oameni care au luat parte la discuția noastră pe LinkedIn au subliniat importanța furnizării de postări pe care publicul tău dorește să le citească. Poate fi ușor să cazi în capcana de a posta lucruri care ți-ar putea interesa, dar adepții tăi nu.
Jen Allen, care gestionează creșterea comunității la Lavender, oferă o listă de acțiuni pentru a opri și a începe să furnizeze conținut semnificativ:
- „Nu mai folosiți pagina companiei pentru a vă vinde/comercializa soluția.
- Nu mai vorbi despre premiile pe care le-ai câștigat.
- Nu mai trimiteți documente albe care sunt reclame acoperite subțire.
- Nu te mai lăuda cu rentabilitatea investiției de 15 ori.
Lucrurile acelea sunt absorbite de sine și sunt marfă, și de aceea nu iese din zgomot.
- Începeți să întrebați: „Partajarea acestei postări/conținut cu alte persoane m-ar face să par inteligent sau util?”.
- Începeți să creați conținut care oferă o nouă perspectivă asupra problemelor cu care se confruntă cumpărătorii dvs., fără a vorbi despre soluția dvs.
- Începeți deblocarea conținutului. Dacă este un conținut grozav, oamenii vor dori să învețe în continuare de la tine. acesta este comportamentul pe care îl urmăm.
- Începeți să ajutați cumpărătorii să înțeleagă costul inacțiunii (COI) în loc de rentabilitatea investiției pentru a face ceva. dă-le un motiv să le pese de problema pe care o rezolvă soluția ta.”
Totuși, Allen are un sfat de urmat înainte de a încerca oricare dintre aceste sfaturi. „Asigură-te că LinkedIn este un loc în care cumpărătorii tăi merg să învețe. Vând liderilor de vânzări (și sunt niște pânditori notori aici), dar dacă cumpărătorii tăi nu vin aici să învețe, timpul/efortul tău ar putea fi mai bine cheltuit într-un alt canal.”
Pe lângă susținerea angajaților, Luke Reynebeau, VP de marketing la Sales Assembly, găsește succes în următoarele tipuri de conținut: „Conținut antrenant și distractiv de pe pagina companiei. Punerea în lumina reflectoarelor și amplificarea clienților și partenerilor noștri. Postări utile trimise în mod regulat, menite să vorbească și să implice publicul nostru principal... nu acționează ca o metodă de distribuție.”
Reynebeau concluzionează: „Creșterea audienței și traficul vin atunci când nu împingem întotdeauna oamenii în afara locației.”
Eden Bidani, copywriter de conversie și strateg pentru achiziții la Green Light Copy, este de acord că acest conținut bazat pe valoare ajută paginile LinkedIn să aibă succes. Ea observă, de asemenea, că paginile de succes „afișează, nu spun”.
„Doar câteva companii le arată oamenilor valoarea a ceea ce fac, comparativ cu pur și simplu să le spună oamenilor că pot oferi valoare.
Cei care partajează conținut, cum ar fi postări demonstrative nelimitate, postări „cum să” și clipuri de podcast și interviuri pe subiecte de care sunt interesați cititorii. Acest lucru oferă, de asemenea, valoare cititorului fără a se aștepta la conversie[.”
Bidani raportează această practică la conceptul de a oferi valoare pe care l-a explorat inițial. Ambele abordări pun cititorul pe primul loc în loc de implicare.
Pe măsură ce vă dați seama cum să oferiți valoare conținutului dvs., căutați postări de înaltă performanță și gândiți-vă la ce aspecte ale conținutului lor au dus la succesul lor. Aceste informații vă vor ajuta să creați actualizări pe care adepții dvs. le vor aștepta.
Înrudit : 16 moduri de a măsura implicarea în rețelele sociale folosind numai Google Analytics
5. Investește în conținut sponsorizat
Strategiile moderne de social media au adesea un element „pay-to-win” datorită algoritmilor de publicitate, iar LinkedIn nu este diferit. Din fericire, funcția de conținut sponsorizat de la LinkedIn vă permite să vizați publicul exact pe care doriți să vă vedeți postările.
„Conținutul sponsorizat este o modalitate benefică de a genera clienți potențiali de calitate în canalul de vânzări”, spune respondentul la sondaj Ziera Soda de la Altitude Marketing. „Pentru Altitude Marketing, conținutul sponsorizat de pe Linkedin ne-a permis să țintăm cu exactitate anumite audiențe pentru fiecare client și să ne conectăm cu cei calificați și interesați de ofertele noastre de servicii. Anunțurile noastre Linkedin pentru generarea de clienți potențiali și anunțurile noastre pentru documente sunt performante.”
Soda continuă: „Avem, de asemenea, conversii de calitate superioară în anunțurile noastre de conținut sponsorizat, care au texte introductive mai lungi. Anticipăm că conținutul sponsorizat va continua să fie un model de marketing de succes de implementat în noul an.”
Dacă nu ați folosit până acum reclamele pe rețelele sociale, s-ar putea să vă întrebați cât ar trebui să cheltuiți pentru a obține rezultate. Conform benchmark-ului nostru Linkedin Ads pentru toate tipurile de afaceri, companiile cheltuiesc o sumă medie de 1.811,95 USD pe reclame LinkedIn.
Comparați-vă performanța față de sute de companii la fel ca a dvs
Vizualizarea datelor de referință poate fi iluminatoare, dar a vedea unde se clasează eforturile companiei dvs. față de acele benchmark-uri poate schimba jocul.
Răsfoiți grupurile de benchmark deschise ale Databox și alăturați-vă celor relevante pentru afacerea dvs. pentru a obține benchmarkuri gratuite și instantanee de performanță.
Dar, nu vă simțiți presați să cheltuiți foarte mult pe conținut sponsorizat imediat. Testați apele cu un post sau două, apoi construiți-vă după cum vă permite bugetul.
Înrudit : Cele mai bune practici LinkedIn Ads: 10 sfaturi pentru desfășurarea de campanii de succes
6. Utilizați conținutul audio și video
Una dintre cele mai dificile părți ale postării pe LinkedIn în mod constant poate fi găsirea conținutului de postat în primul rând.
Nemanja Zivkovic, CEO și fondator Funky Marketing sugerează o modalitate de a crea o sursă obișnuită pentru postările LinkedIn: începerea unei serii de conținut audio sau video, cum ar fi un podcast sau o serie de interviuri.
Zivkovic spune: „Selectăm mai multe persoane din grupul nostru țintă (dar pe cele care sunt active și au un public) și îi invităm să fie invitați.
Tuturor le place să vorbească despre ei înșiși timp de o oră. Pregătim un set de întrebări, punem tot ce avem nevoie pentru a afla modul în care lucrează și modul în care investesc în produse sau servicii noi și îi îndrumăm prin călătoria cumpărătorilor.”
Acest conținut înregistrat de lungă durată oferă echipei Funky Marketing un videoclip de postat pe YouTube și audio pentru încărcare în Anchor. De acolo, „Apoi reutilizam conținutul în bucăți mai mici de conținut video sau audiograme (6-8 bucăți dintr-o oră de conținut lung), adăugăm titluri și transcriere și le folosim pe Linkedin, în primul rând.
Trimitem toate versiunile invitaților, astfel încât să le poată distribui pe profilurile lor.
Modelul de vorbitor invitat se pretează bine pentru implicarea și distribuția pe LinkedIn. Zivkovic spune: „Folosim piese cu invitații pe pagina companiei noastre, unde practic construim brandul companiei noastre pe mărcile personale ale oaspeților noștri.
Le etichetăm și le cităm, astfel încât rețeaua lor să poată vedea. De asemenea, în același timp, ne conectăm cu oameni respectabili din companie, pentru a ne face conținutul mai vizibil.
Bucățile de conținut despre care vorbim vor ajunge la profilul personal al persoanei care găzduiește podcastul.”
Ca bonus, invitații la aceste emisiuni au potențialul de a deveni viitori clienți. „Așa educăm clienții potențiali cu conținut care atinge toate etapele călătoriei cumpărătorilor lor și, în același timp, începem o relație pe termen lung cu aceștia. După podcast, întreținem acea relație și trecem încet la conversație unde le putem arăta modul în care îi ajutăm să-și rezolve problemele (ei știu deja că putem, în acest moment),” spune Zivkovic.
Respondenta la sondaj Jessica Shee de la iBoysoft observă un succes similar cu videoclipurile. „Videoclipurile scurte au funcționat foarte bine pentru noi. Popularitatea videoclipurilor pe rețelele de socializare a crescut semnificativ în ultimul an. Și ne-am urcat pe val. Am observat că oamenii interacționează mult mai mult în videoclipuri mai scurte decât în format lung. Videoclipurile scurte transmit mesajul nostru direct și fără niciun conținut pufos. Ceea ce a fost foarte eficient”, spune Shee.
Înrudit : Anunțuri video LinkedIn: Cele mai bune practici și specificații publicitare
7. Păstrează-ți audiența la curent
Un alt conținut posibil pentru pagina LinkedIn a companiei tale sunt evenimentele companiei tale. Dacă de obicei includeți oameni din afara companiei dvs. în evenimentele dvs., veți avea un nou canal pentru conectarea cu industria dvs.
Iată cum Sebastian Kuhnert, managing director la chess24, împărtășește actualizări despre evenimentele companiei pentru a rămâne activ pe LinkedIn: „La chess24, împărtășim știri despre șah, cu accent pe evenimentele organizate de noi cu elita mondială a șahului și cu tinerele stele de șah din lume. . Personal, împărtășesc impresii de la evenimentele noastre și sărbătoresc partenerii și sponsorii noștri care permit evenimentelor să aibă loc, etichetând partenerii și părțile interesate responsabile ale acestora și sărbătorind tema respectivă a turneului, care este de obicei legată de inovație sau sustenabilitate. Acest lucru a avut un mare succes pentru noi.”
Observați cum Kuhnert etichetează oameni relevanți atunci când are ocazia, la fel ca unii dintre ceilalți experți care au contribuit la discuția noastră.
L-am întrebat pe Kuhnert dacă această abordare îl ajută pe chess24 să obțină mai multe parteneriate și sponsorizări, deoarece se concentrează atât de mult pe parteneri și sponsori în strategia lor de etichetare. Contul chess24 ne-a spus: „Absolut, Sebastian i-a inspirat pe alții din echipă să facă același lucru și chiar pe personalul companiilor noastre partenere, ceea ce a făcut ca multe dintre evenimentele noastre să obțină o apreciere masivă pe LinkedIn. Retenția partenerilor a fost mare și am obținut un anumit interes de sponsorizare și prin căsuța de e-mail pe LinkedIn a lui Sebastian.”
Tactici de top pentru măsurarea succesului paginii dvs. de companie LinkedIn
Poate ați observat că multe dintre sfaturile pe care le-am oferit se bazează pe monitorizarea performanței paginii dvs. LinkedIn. Cu atât de multe instrumente de analiză, pe care ar trebui să le acordați prioritate în strategia dvs.?
Nu vă faceți griji - nu trebuie să complicați lucrurile. Când am întrebat respondenții la sondaj despre metodele lor de urmărire, puțin sub 40% au declarat că folosesc analiza nativă a LinkedIn.
Dacă aveți instrumente terță parte care vă ajută să conectați LinkedIn la restul conductei dvs., le puteți utiliza ca unii dintre ceilalți respondenți ai noștri. Dar, cel mai popular răspuns de departe a fost LinkedIn Analytics. Folosiți instrumentele pe care le aveți la dispoziție și ajustați-vă de acolo pe măsură ce vă integrați performanța LinkedIn în strategia de marketing mai mare.
După ce găsiți instrumentul potrivit pentru fluxul dvs. de lucru de analiză, identificați valorile care contează cel mai mult pentru pagina dvs. Când am chestionat 50 de utilizatori ai paginii de afaceri LinkedIn, unele dintre valorile pe care le-au recomandat urmărirea includeau rata de implicare, afișările și clicurile. Lista completă o găsiți în raportul nostru.
Obțineți benchmarkuri de date LinkedIn pentru peste 1.000 de companii care folosesc Databox
Pe lângă monitorizarea regulată a performanței tale LinkedIn, a avea acces la datele de performanță ale altor organizații poate fi foarte util în evaluarea propriei strategii și stabilirea unor obiective mai bune și mai realiste. Acesta este unul dintre motivele pentru care am lansat Databox Benchmark Groups. Cu instrumentul nostru, puteți:
- Îmbunătățiți-vă procesul general de analiză competitivă
- Rămâneți la curent cu tendințele actuale și prognozați altele noi
- Planifică și stabilește obiective
- Sărbătorește-ți câștigurile
Și altele.
Există peste 1.000 de valori pe care le puteți evalua, de la peste 50 dintre cele mai populare instrumente de marketing, financiare, vânzări și SEO.
Și toate acestea sunt complet gratuite.
Iată o listă a grupurilor noastre LinkedIn deschise:
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru toate companiile
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru IMM-uri
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru companii B2B
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru companii B2C
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru companii mici (1-50 de angajați)
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru companii mari (250+ angajați)
- Benchmarks LinkedIn pentru agenții de marketing
- Pagina de companie LinkedIn Benchmarks pentru companiile SaaS
Înscrieți-vă astăzi la Databox Benchmark Groups pentru a obține acces instantaneu la datele noastre de referință pentru LinkedIn și toate celelalte platforme preferate.