كيفية استخدام رموز QR للتوظيف والتوظيف

نشرت: 2024-02-23

بعض أفضل الموظفين الجدد يأتون من أماكن غير متوقعة. قد لا يبحث موظفك الرائع التالي عنك على LinkedIn أو لوحات الوظائف التقليدية، لذا ستحتاج إلى تعديل استراتيجية التوظيف الخاصة بك للعثور عليه في الواقع.

هذا هو المكان الذي تأتي فيه رموز QR. يمكنك استخدام هذه الرموز في أي مكان تعلن فيه عن وظائف شاغرة، بدءًا من معارض الوظائف وحتى الإعلانات المطبوعة وحتى اللوحات الإعلانية. يؤدي المسح السريع باستخدام كاميرا الهاتف الذكي إلى نقل المتقدمين المحتملين مباشرة من رمز الاستجابة السريعة الخاص بك إلى موقع تقديم طلبات العمل عبر الإنترنت. ستجذب المزيد من المرشحين الرائعين، وسيستمتع المتقدمون بعملية التقديم السريعة والسهلة.

سنغطي أدناه كيفية استخدام رموز QR لتعزيز استراتيجية التوظيف لديك واستقطاب موظفين جدد موهوبين.

ملحوظة: تم العثور على أمثلة العلامات التجارية الموضحة أدناه أثناء بحثنا عبر الإنترنت.

في هذه المقالة:

– الاتجاه الصاعد لتقنية QR Code في التوظيف والتوظيف
– فوائد استخدام رموز QR في عمليات التوظيف والتوظيف
– استخدام حالات وتطبيقات QR Code للتوظيف
– أفضل الممارسات التي يجب مراعاتها عند تطبيق رموز QR للتوظيف

الاتجاه المتزايد لتقنية QR Code في التوظيف والتوظيف

يعتمد القائمون على التوظيف بشكل متزايد على تقنية QR Code لتوليد التفاعل مع قوائم الوظائف الخاصة بهم. أصبح تعلم كيفية إنشاء رمز الاستجابة السريعة أسهل من أي وقت مضى باستخدام أدوات سهلة الاستخدام مثل Bitly.

يتمتع أفضل المرشحين بالتميز الشديد في جهودهم للبحث عن عمل. إنهم يريدون العمل لدى الشركات المتخصصة في التكنولوجيا والتي تقدر الكفاءة. يُظهر استخدام رموز QR أنك في الطليعة ولا تخشى تجربة التكنولوجيا الجديدة. كما يوضح أيضًا أنك تقدر وقت المتقدمين لديك وتريد إنشاء تجربة مبسطة لهم.

يعد استخدام رموز QR أمرًا مهمًا بشكل خاص إذا كنت تتطلع إلى جذب الباحثين عن عمل من الشباب. يقضي أفراد الجيل Z ما متوسطه 4 ساعات و15 دقيقة على هواتفهم الذكية يوميًا. نظرًا لأن المرشحين المحتملين في هذه الفئة العمرية يعتمدون بشكل كبير على أجهزتهم المحمولة، فإن إضافة رموز QR إلى إعلانات الوظائف الخاصة بك تجعل من السهل عليهم التقديم.

عزز لعبة QR Code الخاصة بك مع Bitly!

ابدأ باستخدام رموز QR المخصصة وأحدث ثورة في عملك!

ابدأ الآن

فوائد استخدام رموز QR في عمليات التوظيف والتوظيف

قد تكون رموز QR صغيرة، ولكنها تشكل أدوات توظيف قوية. هذا هو السبب وراء فعالية رموز QR في جذب المتقدمين إلى فرص العمل لديك.

عمليات التطبيق أبسط

إذا كان المرشحون بحاجة إلى تذكر عنوان URL طويل أو التنقل عبر متاهة من لوحات الوظائف للوصول إلى طلبك، فمن غير المرجح أن يتابعوا ذلك. باستخدام رمز الاستجابة السريعة، يمكنهم الانتقال مباشرة من إعلانك إلى إعلان الوظيفة والتقدم على الفور. تأكد من تضمين تعليمات حول كيفية مسح رمز الاستجابة السريعة ضوئيًا لتسهيل الوصول إلى تطبيقك قدر الإمكان.

قم بتعظيم هذه الفائدة من خلال جعل نموذج الطلب واضحًا تمامًا. تجنب الأسئلة المتكررة والقوائم المعقدة، والتي قد يكون من الصعب التنقل فيها على جهاز محمول.

تجارب أفضل للمرشحين

ابدأ بالطريقة الصحيحة مع المرشحين للوظائف لديك باستخدام رموز QR لإنشاء تجربة تطبيق سلسة. سيؤدي الفحص البسيط إلى نقل المرشحين مباشرةً إلى الوصف الوظيفي الخاص بك، حتى يتمكنوا من اتخاذ القرار على الفور إذا كانوا يرغبون في التقديم أم لا. المتقدمون للوظائف مشغولون، لذلك سيقدرون سهولة وبساطة هذا النهج.

تقليل العبء الإداري

المتقدمون ليسوا الوحيدين الذين يستفيدون من استخدام رموز الاستجابة السريعة في التوظيف، بل سيقدرهم موظفوك الإداريون أيضًا. باستخدام رموز QR، يكمل المرشحون عملية التقديم بأكملها عبر الإنترنت. وهذا يلغي الحاجة إلى تقديم الطلبات الورقية، بحيث يمكن لموظفيك قضاء وقت أقل في التنقل بين مجموعات السير الذاتية والنماذج وقضاء المزيد من الوقت في إجراء مقابلات مع أفضل المرشحين.

توسيع نطاق الوصول إلى المرشحين الأكثر سلبية

يبحث العديد من كبار المرشحين بشكل سلبي عن وظائف جديدة. وهذا يعني أنهم لن يبحثوا عن فرص عمل جديدة، ولكنهم قد يتقدمون بطلب إذا رأوا إعلانًا أو حصلوا على إحالة لوظيفة تثير اهتمامهم. تشير الأبحاث إلى أن 37.3% من الباحثين عن عمل سلبيون.

تعد رموز QR وسيلة فعالة للغاية للوصول إلى هؤلاء المرشحين السلبيين أثناء ممارسة حياتهم اليومية. قم بإدراجهم في الملصقات أو اللوحات الإعلانية أو إعلانات التوظيف الأخرى في جميع أنحاء المدينة. يمكنك أيضًا استخدامها في الإعلانات في مؤتمرات الصناعة وفي المنشورات التجارية حيث يمكن أن يراها كبار المتقدمين.

رؤى قيمة من خلال التحليلات

تستخدم Bitly QR Codes التحليلات لمراقبة أداء رمز QR الخاص بك. ستتمكن من تتبع متى وأين يقوم الأشخاص بمسح رموز QR الخاصة بك، بالإضافة إلى الأجهزة التي يستخدمونها. سيساعدك هذا على معرفة المزيد حول كيفية تفاعل الأشخاص مع رموز QR الخاصة بك وأنواع إعلانات الوظائف الأكثر نجاحًا. باستخدام هذه المعلومات، يمكنك تعديل استراتيجيات التوظيف الخاصة بك والوصول إلى المتقدمين المثاليين بشكل أكثر فعالية.

استخدام حالات وتطبيقات QR Code للتوظيف

سوف تتناسب رموز QR بسهولة مع عملية التوظيف الخاصة بك. فيما يلي بعض الطرق الأكثر فعالية لاستخدامها.

وظائف شاغرة

قم بتضمين رموز QR في منشورات الوظائف المطبوعة والرقمية الخاصة بك لتسهيل عملية التقديم. باستخدام رمز الاستجابة السريعة المسمى بوضوح، لن يكون هناك أي ارتباك حول كيفية التقديم - ما عليك سوى مسح رمز الاستجابة السريعة ضوئيًا للبدء. يؤدي استخدام رموز QR أيضًا إلى جعل منشور عملك قابلاً للمشاركة على الفور. يمكن لأي شخص لقطة شاشة لرمز الاستجابة السريعة وإرسالها إلى الأصدقاء والزملاء الذين قد يكونون مهتمين.

المعارض المهنية

تتيح لك معارض التوظيف مقابلة العشرات أو حتى المئات من المرشحين المؤهلين في وقت واحد. اجعل شركتك متميزة عن البقية باستخدام إستراتيجية رمز الاستجابة السريعة الخاصة بك. قم بنشر رمز الاستجابة السريعة الخاص بك في جناحك وعلى أي مواد مطبوعة تقوم بتوزيعها على الحضور.

تأكد من تسمية رموز QR بوضوح وأنها كبيرة بما يكفي لمنع حدوث مشكلات في مسح رمز QR. سيقدر المرشحون القدرة على التقديم على الفور.

لقد استخدمت العديد من الشركات بالفعل هذه الإستراتيجية بنجاح. على سبيل المثال، وضعت جنرال موتورز رموز الاستجابة السريعة على النشرات الترويجية لمعرض التوظيف في ميشيغان، مما أثار الإثارة وسمح للمرشحين بالتقدم قبل المعرض.

المواقع ووسائل التواصل الاجتماعي

يؤدي استخدام رموز الاستجابة السريعة في موادك التسويقية عبر الإنترنت إلى تسهيل التقاط لقطة الشاشة ومشاركتها. قم بتضمين رمز الاستجابة السريعة مباشرة في صفحة الوظائف الخاصة بك والتي ترتبط مباشرة بتطبيقك.

يمكنك أيضًا نشر رموز QR للوظائف الشاغرة على منصات التواصل الاجتماعي لنشر الوعي. بالطبع، سوف ترغب في مشاركة هذه الفتحات على LinkedIn، ولكن تأكد أيضًا من نشر رموز QR الخاصة بك على منصات الوسائط الاجتماعية الأخرى مثل Instagram أو Facebook لجذب جمهور أوسع.

بطاقات العمل

عندما تقوم بالتوظيف بنشاط لوظيفة جديدة، قم بطباعة بطاقات العمل التي تحتوي على رمز QR الخاص بوظيفتك. يمكن لفريق الموارد البشرية لديك الاحتفاظ ببطاقات العمل هذه في متناول اليد لتقديمها في مناسبات التوظيف. يمكنك أيضًا وضع بطاقات العمل هذه في مكتب الاستقبال بمكتبك أو عند طاولة الخروج لمواقع البيع بالتجزئة.

يجب وضع رمز الاستجابة السريعة بوضوح على بطاقة العمل حتى يعرف المتقدمون كيفية استخدامه. ضع في اعتبارك أيضًا تضمين معلومات الاتصال بفريق الموارد البشرية الخاص بك حتى يتمكن المرشحون من التواصل معك إذا كانت لديهم أسئلة.

التوظيف في المتجر

يمكن أن يكون التوظيف في وظائف البيع بالتجزئة أو المطاعم أمرًا صعبًا، حيث تميل هذه الصناعات إلى رؤية معدلات دوران عالية. وفي الواقع، فإن معدل ترك العمل في قطاع التجزئة والضيافة أعلى بنسبة 70% من معدل ترك الوظائف بشكل عام في الولايات المتحدة. استخدم رموز QR كجزء من جهود التوظيف داخل المتجر للعثور على المزيد من المرشحين المؤهلين. يمكن أن يكون المرشح المناسب لك أحد عملائك.

ضع رموز QR بشكل استراتيجي حول متجرك، بالإضافة إلى معلومات حول الوظائف التي تقوم بالتوظيف فيها. تعد لوحات الإعلانات أو عدادات الخروج أو حتى مجرد لافتة بالقرب من المدخل كلها أماكن جيدة لرمز الاستجابة السريعة الخاص بك. غالبًا ما تستخدم السلاسل الكبيرة والامتيازات هذه الإستراتيجية - على سبيل المثال، غالبًا ما تضع Dunkin Donuts توظيف رموز QR على نوافذ متاجرها.

عزز لعبة QR Code الخاصة بك مع Bitly!

ابدأ باستخدام رموز QR المخصصة وأحدث ثورة في عملك!

ابدأ الآن

أفضل الممارسات التي يجب مراعاتها عند تطبيق رموز QR للتوظيف

للحصول على أقصى استفادة من رموز QR الخاصة بك، يجب أن تكون عملية التوظيف عبر الإنترنت بأكملها سلسة. استخدم أفضل الممارسات هذه لتجعل تجربة رمز الاستجابة السريعة الخاصة بك خالية من المتاعب لكل من فريقك والمرشحين للوظيفة.

ضمان تحسين المحمول

نظرًا لأن المتقدمين سيقومون بمسح رمز الاستجابة السريعة الخاص بك باستخدام أجهزتهم المحمولة، فيجب أن يكون طلب الوظيفة بأكمله متوافقًا مع الهاتف المحمول. قم بتحسين واختبار كل صفحة لوظائف الهاتف المحمول قبل الإطلاق لتوفير أفضل تجربة لمقدم الطلب.

ابدأ بتقسيم الأوصاف الوظيفية إلى فقرات قصيرة يمكن مسحها ضوئيًا، حيث قد يكون من الصعب قراءة أجزاء كبيرة من النص على الهاتف المحمول. في التطبيق، اسمح للمرشحين بتحميل سيرتهم الذاتية من السحابة باستخدام Google Drive أو Dropbox، حيث من غير المرجح أن يكون لديهم نسخة مخزنة على هواتفهم الذكية.

وأخيرًا، قم بتضمين القوائم المنسدلة وخيارات الملء التلقائي حيثما أمكن ذلك حتى لا يضطر المتقدمون إلى كتابة ردودهم يدويًا.

الحفاظ على تحديث محتوى الوظيفة

أثناء قيامك بتحديث قوائم الوظائف الخاصة بك عبر الإنترنت، تأكد من تحديث رموز QR الخاصة بك معها. آخر شيء تريده هو أن يقوم المرشحون بمسح رمز الاستجابة السريعة الخاص بك وينتهي بهم الأمر في قائمة الوظائف التي لم تعد متوفرة.

باستخدام خطط Bitly المدفوعة، يمكنك تحديث رموز QR الديناميكية الخاصة بك متى شئت. عندما تتغير قائمة الوظائف، تأكد من تحديث روابط رمز الاستجابة السريعة الخاصة بك معها. اعتد على التحقق بانتظام من رموز QR الخاصة بك للتأكد من أنها مرتبطة بنقطة النهاية الصحيحة وتتوافق مع استراتيجية التوظيف الحالية الخاصة بك.

التكامل مع استراتيجية التوظيف الشاملة

تعد رموز QR إحدى الأدوات العديدة التي يمكنك استخدامها لدعم استراتيجية التوظيف الأوسع لديك. سوق العمل اليوم واسع وتنافسي، لذا ستحتاج إلى خطة للعثور على الموظفين المناسبين لفريقك.

يجب أن تكون استراتيجية التوظيف الخاصة بك محددة لاحتياجات شركتك وصناعتك. ابدأ بتقييم أهدافك، وحدد الأدوار التي تحتاج إلى شغلها، والإطار الزمني الخاص بك، وكيف يبدو مرشحك المثالي. بعد ذلك، ستحتاج إلى بناء استراتيجية توظيف متعددة الجوانب، باستخدام التسويق عبر الإنترنت والتسويق الشخصي للوصول إلى المرشحين المثاليين.

بمجرد أن تقرر الطريقة التي تريد بها نشر الخبر، يمكنك إنشاء رموز QR لدعم المواد التسويقية الخاصة بك.

قم بتحديث وتحسين عمليات التوظيف الخاصة بك باستخدام رموز QR الخاصة بـ Bitly

إن استخدام رموز QR في استراتيجية التوظيف الخاصة بك يسهل تجربة توظيف سلسة لكل من المرشحين الجدد وفريقك الحالي. بفضل الميزات المتقدمة مثل خيارات التصميم المخصص والتحليلات، تمثل رموز QR الديناميكية من Bitly الإضافة المثالية لاستراتيجية التوظيف الخاصة بك.

سجل اليوم لتبدأ في الارتقاء بعملية التوظيف لديك باستخدام تقنية QR Code من Bitly!